材料概述：组织推选创业标兵，一共有三个候选人。

　　第一位候选人是一名大学毕业生，创业开公司成功，他拥有自主知识产权，利用自己的知识研发新产品，让公司发展壮大。

　　第二位候选人是一位进城务工的农民，在城里打工中学会技术、积累经验，然后回乡办厂，带动同乡百姓共同致富。

　　第三位候选人是一位农民，他把自己的一家修鞋店发展成了多家修鞋连锁店，也带动了周围人就业。

　　问题一：如果从三位候选人中选出一名自强青年创业标兵，您会选谁?请列举选择的理由。

　　专家点评：本题主要涉及到机关工作中选人用人的问题，主要的意图是考察考生的综合分析能力。综合考虑三个人的优势，到底选择哪位将体现考生个人的价值观。无论选哪个人，只要自圆其说就可以。比如，选第一位，可以联系大学生就业创业问题来谈。选第二位，可以联系农民工就业问题来谈。总之，这三位候选人分别对不同人群创业有示范作用。

　　问题二：如何对这三位候选人的资料、情况进行核实?

　　专家点评：这道题考察的是考生的信息获取能力，如何获取真实、有效的信息，是通过“明察暗访”还是通过“不同群体的声音”?

　　问题三：如果有群众说第四个人“田某”也符合当选创业标兵的要求，您会怎么办?

　　专家点评：这道题考察的是考生对突发状况的应变能力，为什么会出现“第四个人”符合的情况?是不是作为政府工作人员有工作不到位的地方?是不是应该反思工作不完善的地方?