首页>经济师>复习指导>正文
2009年初级经济师考试考前学习辅导:人力资源考试精讲第六章

www.zige365.com 2009-6-16 14:05:14 点击:发送给好友 和学友门交流一下 收藏到我的会员中心
第六章 重难点 
一、什么是员工考评? 
员工考评----是考评者对员工及其所干工作考察评定的总称。员工考评又俗称人事考评,实质上员工考评是指考评者在一定的目的思想指导下,运用科学的技术方法,依据一定的考评标准,对员工及其相关工作进行事实评判或量值与价值评判的过程。 
二、员工考评的内容 
1.态度 
2.能力 
3.业绩 
三、怎样对员工进行考评? 
1.确定考评目的 
2.进行绩效分析 
3.考评内容的确定分析 
4.对考评内容进行量化 
5.考评方法的选择确定 
6.考评人员的培训 
7.进行动员 
8.考评信息的收集 
9.对信息进行分析综合 
我要投稿 新闻来源: 编辑: 作者:
相关新闻
2009年初级经济师考试考前复习资料:人力资源管理重点
2009年初级经济师考试考前复习资料:人力资源管理重点
2009年初级经济师考试考前复习资料:人力资源管理重点
2009年初级经济师考试考前复习资料:人力资源管理重点
2009年初级经济师考试考前复习资料:人力资源管理重点
2009年初级经济师考试考前复习资料:人力资源管理重点