3.电脑知识贫乏，外语水平不过关。
二十一世纪是知识经济时代，是信息高速发展的时代，要驾驭这个时代而不被落伍，必须掌握计算机知识，计算机是信息高速发展的重要媒介，也是提高工作效率的重要手段，是我们工作学习中不可缺少的好帮手，从目前对从事工程造价人员调查来看是令人担扰的，各造价咨询单位从业人员对计算机的知识了解甚少，50%的专业人员不懂计算机，不能独立操作工程造价软件，告造价咨询单位预算软件的操作都是专人负责，而不能普及，他们习惯手工抄写，用计算机反而觉得慢，再者由于心理障碍，他们认为操作计算机比较复杂，是专业人员的事，一般不愿学习，没有真正把计算应用起来，体会不到计算机的便捷给人们带来的方便，更不能通过计算机上网索取信息资源以快致胜，以准确无误而致胜，当前没有计算机知识就不能适应今后的工作需要，尤其是注册造价工程师不具备计算机应用知识，不能用英语知识交流业务，怎能称得上是复合型人才，怎能提高造价咨询单位的整体水平，怎能打入国际工程咨询业市场，怎能把事业做大做强。
4.真正懂得市场经济，了解国际惯例的不多。
工程造价管理是社会主义市场经济条件下建筑市场管理的一个重要方面，它起着合理确定工程造价，保证工程质量，充分发挥投资后效益的作用，合理的工程造价才能取得合格的工程质量，工程造价管理对工程质量的有效控制贯穿于工程项目从可行性研究到工程结算的全过程，造价管理在哪一个环节失控，就可能造成价格与价值相背离，价格高于价值，就会影响工程投资效益的发挥，价格低于价值，就会造成工程质量低劣，由此可见工程造价管理工作直接影响着工程质量的好坏。我国建设工程的领域很大，年投资额达3万多亿元，这在世界土的国家中为数也是不多的，但目前，除了搞一部分国际承包工程和合资是参照国际惯例和规范计算工程造价外，绝大多数都是按照国内的惯例规范和工程定额来计算工程造价的，对国际惯例了解甚微，与国际环境接触的很少。我国“入世”后情况就不同了。客观上非了解不可，不仅是知识范畴拓展的需要，更是管理工作上直接需求，同时，外部环境也可提供更多的了解国际惯例、规范和做法的机会，按照“入世”的宗旨，是要贸易自由化，也就是说，在建设工程造价方面也要出现三种情况，一是外国建筑商要进入我国市场，在建筑领域展开竞争，他们必然要求按国际惯例规范和做法来计算工程造价，二是我国建筑公司也同样要到外国市场竞争，也需要按国际惯例、规范和做法来计算工程造价，三是国内工程管理方面，为了与外国建筑商在国内市场展开竞争，也要改变过去的做法，参照国际惯例、规范和做法来计算工程造价。当前世界范围内工程造价领域改革的主要特点是：一、全面工程造价管理的观点逐步占据主流；即全面理解工程造价的含义，既不仅是计算工程建造成本，也要考虑前期费用与运营成本，甚至要研究构成一个项目的所有的和潜在的战略资源的使用成本。二是计算机信息技术的广泛应用.三是造价工程师应积极参与建设项目管理，即业务范围应该多样化和广泛化。四是各国造价师寻求建立更加科学的执业资格评估体系，以提高专业人员的整体水平与国际咨询工作领域中的地位。五是为适应全球经济一体化发展，各国工程造价应用技术和规则相互融合，标准趋于接近。
5.专业人才待遇亟待解决
目前我市取得造价师资格的139人，在包注册的只有79人，一方面是各造价咨询单位用人有限，一般有4名造价师就可以执业，我市从事造价咨询单位的共14家，共需造价师应是56名，个别单位多些、还有本单位注册的，另一方面就是各造价咨询单位给予造价师的待遇不高，也是其它60名造价师在外注册的结果，各单位4名注册造价师中，兼职的也占一半左右，专职的造价师工作积极性不高，原因有二：一是各造价咨询单位改制后，从事基建审计的工作人员绝大多数还没有取得注册造价师资格证书，没有此证就不能入股，就无权参与单位的年底分红，就不能进入造价咨询单位的股东会、董事会，由于个人利益与改革前截然不同。收入差距明显悬殊，没有入股的就是造价咨询单位的打工仔，这样极大挫伤了从事基建审计的工作人员的积极性，目前各造价咨询单位造价师已经就位，各基建部负责人全部是造价师，个别造价咨询单位已经解决了造价师的入股问题，但入股比例不大，为了扭转这种局面，必须解决造价师的入股问题，以及入股比例，因为基建收入和造价咨询单位的评估、验资、收入可以平分天下，如果不考虑基建收入来确定造价师的入股比例，势必也不能够从根本上解决目前造价师工作中积极性、责任感的问题，如果一个造价咨询单位没有长远的发展计划，没有健全的规章制度，没有一批责任心强具有开拓、创新的业务人员去兢兢业业的工作，那么这个造价咨询单位就没有前途，就不具备做强的优势，而且是会出问题的。就目前造价咨询单位验资中出现的问题，就很能说明这个问题。因此，各造价咨询单位负责人应当从中吸取教训，并进行深刻的反思。 |
